引用元:http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1451042914/
1: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:28:34 ID:BRm
鬱病は仕方がないし、退職も本人の決断でやむを得ないと思う
だが許せないのは、

何 故 親 が 同 伴 で 来 た

2: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:30:06 ID:Ar4
変なインネンつけられて妙な誓約書かされないため

3: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:30:30 ID:pMm
その人の鬱の重さはどんなもんか知らんけどさ
会社行く道中で色々考えてポケーとして事故ったらやばいしょ

5: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:32:39 ID:BRm
>>3
そもそも、わざわざ退職の挨拶なんかこなくてよかったんだよ
それに、職場まで来るなら事務所には親を連れてくるなと

4: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:31:46 ID:xis
鬱だからじゃないのか?
きっちり顔を出させるためにさ

9: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:33:57 ID:BRm
>>4
つまりそれは親の考えだろ?
社会人デビューしておいて、いつまで子供やってんだって話だよ

19: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:38:14 ID:xis
>>9
いや
鬱なんだろ?
辞めるの一言もなく辞めてく奴らも世の中にはいるんだ
そんな連中に比べたら顔出すだけでもいいじゃないか
ただの過保護とは違うんだから


27: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:41:05 ID:BRm
>>19
それが社員本人の考えであるなら立派だがな
実際には親の差金じゃないのかと思わざるをえない★

10: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:33:58 ID:zRY
挨拶するのは常識だろ

さては>>1が鬱にした張本人だな

12: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:35:27 ID:BRm
>>10
挨拶するのが常識かどうかはさておいて、
挨拶することと親が同伴することにどういう関係があるんだ?

14: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:36:23 ID:MWm
つーか鬱になったやつが1人で来れるわけないだろ

22: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:39:06 ID:BRm
>>14
だから来なくていいって言ってるだろうが
来るなら親を事務所まで連れてくるなって言ってんの★

29: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:41:45 ID:MWm
>>22
アホかお前は。
なんでお前に言われたら来なくていいんだよ。
社長かお前は☆

33: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:44:55 ID:BRm
>>29
来るも来ないも当人が決めることだろ?
別に職場の誰も来いなんて言ってないんだよ
それでも来るなら何故親までついてくるんだというのはありえない疑問か?☆

15: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:37:05 ID:WRu
鬱病に理解のない犯人>>1

16: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:37:26 ID:Ar4
いや、マジでブラック企業は、雇用してんのが鬱とかわかるとものすごいムシりに来るぞ。

ムシり対策。

18: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:37:54 ID:z5L
どうせお前らの会社がブラックなんだろ

21: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:38:54 ID:MyF
鬱なら当然。
医者の入れ知恵だろうな

23: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:39:45 ID:BtA
親を連れてくるなって時点で加害者なんだけどな

31: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:42:36 ID:BRm
>>23
どういう意味?
仮に当人の鬱病に業務との因果関係を見つける目的で来るならば、同伴させるなら親ではないはずだ☆

44: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:47:22 ID:BtA
>>31
病人の付き添いに来るなって言うのは
パワハラとかいじめ云々以前に
人として疑う

53: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:51:21 ID:BRm
>>44
職場まで付き添いにこなくていいって言ってんだが
会社の建物の外で待つとかもできるだろ?☆

87: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)21:03:46 ID:BtA
>>53
それがダメなんだよ
それが鬱病
理解する気がないだろ?

97: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)21:07:23 ID:BRm
>>87
だったら挨拶に来なくていいって何度言わせるんだよ☆

25: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:40:02 ID:IP7
>>1の不満が理解できない☆

32: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:42:39 ID:HPS
これはどうも>>1がクズっぽいね★

38: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:46:30 ID:HPS
ちょっとケガして親が来たらおかしいけど、仕事できないくらいの鬱病なんだからさ★

48: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:48:50 ID:BRm
>>38
だったら来なくてもいいんだよ
鬱病なのにわざわざ挨拶に来るのは殊勝だと思うよ
親さえ来なければな★

54: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:51:29 ID:gei
>>48
お前は何でそんなに挨拶来られるのがいやなの?
うしろめたいことがあるからだろ?☆

70: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:57:11 ID:BRm
>>54
挨拶に来るのが嫌だといつ言った?
親が同伴するのが不満だと言っとるんだが★

72: 名無しさん@おーぶん 2015/12/25(金)20:58:21 ID:GgI
>>70
鬱病で付添いが必要な場合があるし、
もし関係者立ち入り禁止領域が社内全域なら、
社外で対応すればいいだけ★

89: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)21:04:25 ID:BRm
>>72
そこまで付き添いが必要なら来なくていいって何度言わせるんだよ
それに、仮にブラックを疑って職場の連中の顔を拝みたいってなら、
親がアポとって殴りこみに来ればいい話だ★

93: 名無しさん@おーぶん 2015/12/25(金)21:06:11 ID:GgI
>>89
なら当然、関係者以外立ち入り禁止の旨、
来た時に言ったんだろうな?
禁止ならそもそも、入れないセキュリティぐらいにしてるだろうが★

114: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)21:14:59 ID:BRm
>>93
俺が連絡窓口をやっていたならもちろんお断りしていたんだが、
俺が連絡窓口じゃなかったからこうなった☆

116: 名無しさん@おーぶん 2015/12/25(金)21:15:56 ID:GgI
>>114
なら親や退職者本人じゃなくて、
お前の会社の連絡窓口がおかしいんだろうが☆

51: 名無しさん@おーぷん 2015/12/25(金)20:50:35 ID:xyA
>>1が病気の原因っぽいな、これは☆
1001: 以下、名無しにかわりまして超まとめがお送りします 200X/01/01 00:00:00 ID:ChoMatome
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0 : どうやら超管理人 2015年12月28日
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